在公司“二五”收官与“三五”开局的关键节点,“麦田守望者计划”第七期于2月28日在创维半导体设计大厦正式开营。本期培训以“AI升级·跨域协同”为主题,公司总经理携中高层管理团队及核心骨干参与启动仪式。

“我们又到了一个十字路口——‘二五’收官、‘三五’启航,AI时代汹涌而至。”开营仪式上,总经理的致辞直指核心。他强调,比战略更紧迫的是人。“所有人都应该成为管理者,管理一群AI助手。如果你不会调度它们、放大自己的能力,就注定被时代甩在身后。”

随后,启动仪式正式开始。全体学员举起手机,头像逐一亮起,在大屏上汇聚成“麦田守望者计划第七期”的字样。在全场倒数声中,总经理按下启动键,标志着第七期培训正式启航。

主持人回顾指出,当前组织对人才的要求已发生质变:专业深度仅是基础门槛,AI理解能力、产品化意识、跨域协同正成为新标尺。
基于这一判断,“麦田守望者计划”第七期将重点放在提升学员的复合实战能力上。培训设置“大班共 创、分班深耕”机制:全体学员参与“三五”规划研讨,分班则按职能聚焦专项突破。
深耕赋能
三个班级并行推进,各设培养重点。
产营班致力于培养懂产品更懂营销的“双核人才”,班主任强调“协同,才是增长的真正杠杆”;研发班聚焦“利用AI带领团队创造价值”,班主任寄语“行动比完美重要,跑通小闭环,边做边迭代”;职能班推动职能工作从“支撑”走向“赋能”,班主任勉励“跳出职能看业务,用AI优化流程、提升结果”。

按照培训计划,本期“麦田守望者计划”将持续一年。在这一年里,学员们将通过系统学习、深度共创与业务实战,共同回答一个核心命题:在AI时代,什么样的人能成为真正的组织引领者。
预祝每一位学员突破边界、沉淀自己,为公司“三五”蓝图贡献专业力量。
