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激励体系

360度全方位
  • 短期激励

    短期激励

    即时兑现的月度调薪

    公开表彰的月度激励

    覆盖全员的杯赛奖金

  • 中期激励

    中期激励

    头脑风暴的创新大赛

    优渥丰厚的年终奖金

  • 长期激励

    长期激励

    凝心聚力的股权激励

    优中选优的合伙人制

员工福利

  • 五险一金

    五险一金

    按规定缴纳五险一金

  • 带薪休假

    带薪休假

    除法定节假日外,提供带薪年假、带薪病假等

  • 股权激励

    股权激励

    对符合条件的核心员工实行股权激励

  • 绩效奖金

    绩效奖金

    提供丰厚的月度、季度、年度、专项等激励

  • 晚餐补贴

    晚餐补贴

    工作日符合条件可享受晚餐补贴

  • 交通补贴

    交通补贴

    为员工报销从公司回常驻地点的交通费用

  • 学习补贴

    学习补贴

    周末来公司学习可享有补贴

  • 考证补贴

    考证补贴

    鼓励员工考取与本职工作相关的职业证书

  • 节日福利

    节日福利

    举办活动并为员工准备节日礼物

  • 团建福利

    团建福利

    用于各部门组织读书、文化、体育等团队建设活动

  • 协会福利

    协会福利

    拥有形式多样的各类协会文体活动

  • 员工旅游

    员工旅游

    每年组织全体员工旅游两次

  • 生日福利

    生日福利

    提供经费给各部门组织员工生日会

  • 结婚福利

    结婚福利

    员工在职期间结婚可享有结婚津贴

  • 生育福利

    生育福利

    员工在职期间生育可享有生育津贴

  • 探病福利

    探病福利

    员工因病住院可享有津贴

  • 员工健康

    员工健康

    提供年度员工体检与免费的健身房

  • 专家经费

    专家经费

    提供专家委员会成员之间交流活动经费

  • 高管经费

    高管经费

    提供管理干部之间交流活动经费

  • 远程办公培训补贴

    远程办公培训补贴

    对远程办公新员工接受上岗前培训的,提供住宿交通补贴